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簽解除勞動關系的協(xié)議書有效嗎現(xiàn)在 解除勞動關系經(jīng)濟補償金如何結(jié)算？

來源: 法務在線 2023-05-12 14:09:20

簽解除勞動關系的協(xié)議書有效嗎

簽解除勞動關系的協(xié)議書只要具備生效要件就有效，簽訂解除勞動合同的協(xié)議是雙方當事人真實意思表示，不違反法律強制性規(guī)定和公序良俗的，具有法律效力。

《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條 【協(xié)商解除勞動合同】用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

《中華人民共和國民法典》第一百四十三條 【民事法律行為有效的條件】具備下列條件的民事法律行為有效：

(一)行為人具有相應的民事行為能力;

(二)意思表示真實;

(三)不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗。

解除勞動關系經(jīng)濟補償金如何結(jié)算

解除勞動關系經(jīng)濟補償金按照勞動者在本單位工作的年限，有以下標準：

1.每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。

2.六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

3.勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

4.此處所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

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