勞動(dòng)保障局是干什么的？勞動(dòng)局是什么？勞動(dòng)保障監(jiān)察的職責(zé)有哪些？

來(lái)源: 名律網(wǎng) 2023-03-14 09:46:04

反饋投訴

一、勞動(dòng)保障局是干嘛的

1、貫徹執(zhí)行有關(guān)國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的方針、政策和法律；結(jié)合該市實(shí)際，研究起草勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的地方性法規(guī)、規(guī)章草案和政策，并組織實(shí)施有關(guān)法規(guī)、規(guī)章和政策。

2、制定該市勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并組織實(shí)施。

3、綜合管理勞動(dòng)力資源和就業(yè)工作；制定該市近期和中長(zhǎng)期促進(jìn)就業(yè)規(guī)劃、勞動(dòng)力市場(chǎng)規(guī)劃；組織建立、健全就業(yè)服務(wù)體系；綜合管理境內(nèi)外勞動(dòng)力在該市的就業(yè)工作及其相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)，擬定相應(yīng)的政策和辦法，并組織實(shí)施；承擔(dān)市再就業(yè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。

4、綜合管理職業(yè)技能培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)管理以技能為主的職業(yè)分類、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)資格鑒定；負(fù)責(zé)各類以技能培訓(xùn)為主的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理及有關(guān)職業(yè)資格證書的認(rèn)定和核發(fā)。

5、綜合管理勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整工作（機(jī)關(guān)、事業(yè)單位除外）；協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、規(guī)范勞動(dòng)合同制度及集體協(xié)商、集體合同的相關(guān)管理辦法；負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)執(zhí)行職工工作時(shí)間、休息休假制度和女工、未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)政策，管理企業(yè)福利工作。

6、綜合管理企業(yè)工資工作；擬定企業(yè)工資分配制度改革和工資總量調(diào)控的政策，并組織實(shí)施；指導(dǎo)企業(yè)工資收入分配；擬定行業(yè)工資水平調(diào)節(jié)辦法和國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)者收入分配政策；制定企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范企業(yè)工資支付行為。

7、依法處理勞動(dòng)爭(zhēng)議，制定勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度和勞動(dòng)仲裁的規(guī)則，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)有關(guān)行政復(fù)議受理和行政訴訟應(yīng)訴工作。

8、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)和社會(huì)保障各類基金；建立和完善社會(huì)保障的各類制度，擬定相關(guān)政策和辦法，并組織實(shí)施。

9、負(fù)責(zé)勞動(dòng)和社會(huì)保障社會(huì)化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃和管理；制定有關(guān)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)規(guī)范；發(fā)布勞動(dòng)和社會(huì)保障工作有關(guān)信息和預(yù)測(cè)報(bào)告。

10、負(fù)責(zé)勞動(dòng)監(jiān)察工作。

11、承辦市政府交辦的其他事項(xiàng)。

二、勞動(dòng)局

勞動(dòng)局是中國(guó)政府機(jī)構(gòu)，包括勞動(dòng)分局和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。

勞動(dòng)分局主要職責(zé)是貫徹執(zhí)行國(guó)家和省市有關(guān)勞動(dòng)工作的方針政策、法律法規(guī)，組織實(shí)施市制定的勞動(dòng)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心主要任務(wù)有負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力資源開發(fā)利用、城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)、流動(dòng)就業(yè)的具體服務(wù)工作等。

三、勞動(dòng)保障監(jiān)察的職責(zé)

（一）、宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，督促用人單位貫徹執(zhí)行；

（二）、檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況；

（三）、受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或規(guī)章行為的舉報(bào)、投訴；

（四）、依法糾正和查處違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、規(guī)章的行為。

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