一、清明節(jié)是法定節(jié)假日嗎
清明節(jié)是法定節(jié)假日。
根國務(wù)院《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》的規(guī)定,清明節(jié)是全國放假的法定節(jié)假日,農(nóng)歷清明當日全國放假一天。
《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》
第二條 全體公民放假的節(jié)日:
(一)新年,放假1天(1月1日);
(二)春節(jié),放假3天(農(nóng)歷正月初一、初二、初三);
(三)清明節(jié),放假1天(農(nóng)歷清明當日);
(四)勞動節(jié),放假1天(5月1日);
(五)端午節(jié),放假1天(農(nóng)歷端午當日);
(六)中秋節(jié),放假1天(農(nóng)歷中秋當日);
(七)國慶節(jié),放假3天(10月1日、2日、3日)。
二、清明節(jié)不放假算違法嗎
根據(jù)法律的相關(guān)的規(guī)定,清明節(jié)是我們國家的法定的節(jié)假日,清明節(jié)法定假日不放假是否違法是要根據(jù)工作的性質(zhì)以及相應(yīng)的待遇來認定的。但是對于一些工作性質(zhì)比較特殊的單位或者是崗位,合理的安排加班是需要給予相應(yīng)的補助和加班的工資的。
三、清明節(jié)上班工資怎么算
根據(jù)國務(wù)院出具的國家節(jié)假日規(guī)定,清明節(jié)法定放假時間一般為清明節(jié)當天。清明節(jié)是二十四節(jié)氣中的其中一個節(jié)氣,每年的日期都不同,所以具體的放假時間需要以當年國務(wù)院出具的放假通知為準。根據(jù)《勞動法》規(guī)定,用人單位在國家節(jié)假日安排勞動者加班的,應(yīng)該支付不低于勞動者日工資300%的加班報酬,并且不得以調(diào)休代替。
以上就是小編為您整理的關(guān)于清明節(jié)是法定節(jié)假日嗎的相關(guān)內(nèi)容。綜上所述,清明節(jié)是我國法律規(guī)定的法定節(jié)假日之一。如果您還有其他問題,歡迎咨詢網(wǎng)站律師。
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